看護師の中には、休みが多い職場に転職したいと考えている人もいるのではないでしょうか。例えば大学病院や公的病院は、病床数が多く多忙である一方、人員がきちんと確保されているので、有休が取りやすく休日も多い傾向にあるといわれています。

一方、クリニックは入院施設が無く、夜勤や突然の出勤要請もありません。休診日は確実に休みが取れます。また、訪問看護も休日数は多いとされています。とはいえ、これはあくまで一般的な情報にすぎず、すべてに限った話ではありません。そこでここでは、休日数が充実した職場を探すポイントに言及したいと思います。

まず、休日多めという求人情報を鵜呑みにしない事が大切です。あらゆる情報を集めて、実際の休日数は必ず確認しましょう。また、有休消化率が悪い所は、休みが取りにくく働きにくい職場であることがわかります。また、休日が多くても残業日数が多い場合は注意が必要です。

求人情報だけではわからないところを補ってくれるのが、転職サイトです。看護師に特化したサイトも多く存在し、コンサルタントが付くサイトであれば書類作成や面接をサポートしてくれます。また、面接の日程や条件の交渉も行ってくれるので、働きながら転職先を探すことが可能です。

コンサルタントに、相談に乗ってもらったりアドバイスしてもらうこともできます。希望に合う転職先を紹介してもらえる上、基本的にどのサイトにも条件の良い非公開求人があります。一言に転職サイトといっても、それぞれ特色があります。非常勤の仕事が充実しているもの、地域密着型のもの。非公開多数のものなど様々です。その中からいくつかピックアップして並行で利用し、自分にあったサイトを探し出せば、より効率的な転職が叶うでしょう。